Jaké jsou očekávané přínosy pro mentees?

Poskytnutí nástrojů pro hladký rozvoj kariéry vědeckých pracovníků na počátku jejich profesní dráhy. Program pomáhá efektivně překonávat překážky a řešit dilemata týkající se kariérního směřování.

• Identifikace a dosažení preferovaných kariérních cílů doktorandů prostřednictvím získání neformálních informací a přístupu k novým sítím (networking). 

• Informovaná rozhodnutí v oblasti posilování kompetencí usnadňující postup ve zvolené kariérní dráze.  

• Informovaná rozhodnutí týkající se rovnováhy mezi pracovním a osobním životem a jejich integrace.  

Požadavky na mentees 

Mentees jsou doktorandi Univerzity Karlovy, v prezenční nebo kombinované formě studia, v druhém roce studia. Vítáni jsou uchazeči bez ohledu na preferovanou budoucí kariéru – ti, kteří usilují o pokračování ve vědě a výzkumu, i ti, kteří plánují další kariérní kroky mimo akademickou sféru. 

• Fáze studia: Do programu v jeho pilotní fázi mohou být zařazeni pouze doktorandi v třetím roce studia (tj. v momentě podávání přihlášky jsou uchazeči v druhém roce studia).

• Minimální profesní odstup: Mentee by neměl být zaměstnancem nebo studentem stejné katedry nebo ústavu jako mentor, aby byla zajištěna nezávislost a objektivita rad a byl umožněn širší rozhled, což poskytne větší přínos z programu.  

• Časová náročnost: Předpokládáme, že během jednoho cyklu dojde k minimálně pěti setkáním mezi mentee a mentorem. Preferovaný formát mentoringových schůzek představuje osobní setkání, a proto je žádoucí, aby mentee po dobu trvání mentoringového cyklu pobýval v České republice v takové míře, aby bylo možné schůzky realizovat osobně.  

Výběr mentees

Mentees budou vybráni na základě výzvy k podávání přihlášek. V případě, že administrátor mentoringového programu obdrží více než 20 přihlášek, provede výběr na základě těchto kritérií: 

• vědecká disciplína (preferováno bude široké zastoupení disciplín napříč univerzitou)

• existence vhodného mentora

Vaši budoucí mentoři 

Mentoři nejsou školitelé, ani konzultanti a nemají je nahrazovat. Přínos mentorů je přinesení vnějšího pohledu na témata mimo psaní disertační práce a aktuálního studia doktoranda.

Žadatel může vybírat z vědkyň a vědců z akademické sféry i soukromého a veřejného sektoru. Uchazeč může v přihlášce uvést až tři preferované mentory. Seznam mentorů zapojených do mentoringového programu pro doktorandy bude zveřejněn na stránkách programu. 

V případě, že bude více mentees mít zájem o propojení s jedním mentorem, konečné slovo ve výběru bude mít mentor. Před začátkem mentoringových setkání schválí mentee i mentor navrženou dvojici. 

V rámci pilotního ročníku bude vytvořeno maximálně 20 dvojic mentor-mentee. Očekává se, že každá dvojice se během jednoho cyklu setká alespoň pětkrát. 

Harmonogram pilotního ročníku 2026/2027 

Jak se přihlásit 

Pokud splňujete požadavky a máte zájem stát se menteem, vyplňte prosím tuto přihlášku (bude zveřejněna během července).

Uzávěrka přihlášek: 17. srpna 2026 

Mentoringový program pro doktorandy administruje Odbor pro studium a záležitosti studentů UK - oddělení doktorského studia.

V případě dotazů se obracejte na e-mail s předmětem "Call for mentees”. 

Těšíme se na vaše přihlášky! 

Mentoringový program

Co je to Mentoringový program pro doktorandy Univerzity Karlovy? Kdo se ho účastní, jakým způsobem a jaké jsou jeho výhody?

Přečtěte si více ZDE!